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中装协会总建筑师房箴在2007年全国建筑装饰优秀项目经理表彰会上的讲话
浏览次数：3435走科技创新之路，迎装饰行业灿烂明天
中国建筑装饰协会总建筑师 房箴
2007年5月23日
尊敬的各位领导、各位来宾、同志们：
大家好！
首先，我代表中国建筑装饰协会向来自全国各地参加全国建筑装饰行业优秀项目经理交流会的同志们表示热烈欢迎！向荣获2007年全国建筑装饰行业优秀项目经理光荣称号的同志们表示衷心的祝贺！向为本次交流会提供大力支持的单位表示诚挚的感谢！
同志们！每年一度的全国建筑装饰行业优秀项目经理交流会又拉开帷幕了。又荣幸地与大家见面并欢聚一堂了。在此，我由衷地感谢我们的优秀项目经理们，感谢你们在行业发展中所做的贡献，也祝贺你们在艰辛的工作中所取得的成绩。在近年来的优秀装饰工程中无论在数量上或质量上都付出了各位项目经理的辛勤汗水和凝结着你们的功绩，在荣誉面前，你们当之无愧！中装协于今年4月22日组织专家认定的2007年全国建筑装饰行业优秀项目经理共有280名。其中有5名是连续四年被评为“全国建筑装饰行业优秀项目经理”的，这是非常了不起的，是名副其实的、过得硬的优秀项目经理。我高兴地向大家介绍这五位项目经理的单位和姓名，他们是：深圳长城家俱装饰工程有限公司的陈志辉、深圳市南利装饰工程公司的方荣植、中国建筑装饰工程公司的谷晓峰、广州珠江装修工程公司的曾东和苏州苏明装饰有限公司的周国良。
为了加速我国建筑装饰行业优秀项目经理队伍的建设，鼓励更多、更好的优秀项目经理脱颖而出，中装协将于明年开始对连续5年获得“优秀项目经理”的人员给予特殊表彰，望大家继续努力，取得更加优异的成绩！
同志们！在我们280名优秀项目经理中，有一批为我们建筑装饰行业科技创新做出突出成绩的精英，他们在打造精品工程的同时，还担起了科技创新的重任。在诸多的工程项目上取得了丰硕的科技创新成果。这些成绩不仅浸透着他们辛勤的劳动汗水，也闪烁着他们智慧的光芒。他们是我们行业的骄傲！
今天，我想借此机会，就企业如何继续开展科技创新活动，谈几点建议：
一、要提高对科技创新活动的认识
我国在“十五”计划《纲要》中首次提出要 “建设国家创新体系”，在“十一五”规划中又提出要“加快科学技术创新和跨越”这是我国实施科技兴国的战略的重要举措。大家知道，当今综合国力的竞争就是科学技术实力的竞争，是各国科技创新能力的竞争。进入21世纪以来，科技创新已成为国际竞争中成败的主导因素?？萍季赫龆ㄒ桓龉一蛞桓龅厍谖蠢词澜缇赫窬种械拿撕颓巴?，成为维护国家安全、增进民族凝聚力的关键所在。
前美国总统克林顿在1993年公布了一项技术支持计划，计划中指出“投资于技术就是投资于美国前途”，一句话，把科学技术与国家前途紧密联系起来。那么，我们建筑装饰行业要不要搞科技创新，有没有搞头？毫无疑问，答案是肯定的。
去年全国建筑装饰行业科技示范工程推介活动中的大量实例证明：我们行业并非是科技贫瘠的行业，活动中产生的88项科技创新成果内容丰富多彩，科技创新人才大有人在！我们要改变我们对本行业“创新无用武之地”的认识，提高我们搞科技创新的自信心。
我们要营造一种气氛，保证和拓展科技创新活动，使之开展的更加广泛，更加深入。试想如果每个企业、每个行业、乃至整个民族都把科技创新作为自己的灵魂，将会使我国的国力得到怎样的提升??！那将是多么伟大的壮举啊。建筑装饰行业的每个从业人员要跟上时代的步伐，努力完成历史所赋予我们的重任。
通过开展“全国建筑装饰行业科技示范工程”活动，使我们高兴地看到：
1、通过对72%的项目抽查复核，多数施工企业均在信息化建设、工厂化建设及运用科学发展观来引领企业发展方面比两年前有了突出进展。例如由上海建筑装饰工程有限公司和法国设计师皮埃尔共同设计，上海建筑装饰有限公司施工的上海保宏大酒店，装饰面积52633M2的五星级宾馆，全部实现了工厂化生产和施工现场装配化。针对该工程的实例及总结材料，将工厂化的理论和实践进行了系统、完美的表达，对本行业如何在实现部品生产工厂化，现场施工装配化方面起到了很好的示范、引领作用。又比如深圳市洪涛装饰工程有限公司在东莞会议大厦工程的施工过程中成功的实现了可视的计算机远程管理，高效地发挥了企业高级管理人员作用，在信息化建设方面取得很好的成绩。
2、通过科技示范工程活动使我们行业内众多的企业向世人展示了他们解放思想，摆脱传统工艺的束缚和现有市场条件的制约，在整合运用现有技术的平台上，二次创新，使施工企业在满足设计要求方面迈出了可喜的一大步。由上海蓝天房屋装饰工程公司施工的济南国际机场航站楼扩建工程，其地面石材铺贴2.6万M2，选用的石材为“山东白麻”，其材料的含铁量是“美国白麻”的10倍，极易产生锈斑，为了攻克这一难关，蓝天公司专门组织了科技小组，结合实际，反复测试、计算、实验，经过16次科学试验终于攻克了“山东白麻”的石材防锈、养护和铺贴技术，使得2万6千平米的石材地面无一瑕疵，让业主翘首称赞，令业内专家赞叹不已。
3、科技示范工程活动极大地鼓舞了企业的创新精神，增强了企业在市场竞争中的自信心，企业在创新中取得的技术成果不仅得到了业内外的好评，同时也给企业自身带来了丰厚的经济效益。比如武汉凌云建筑装饰工程有限公司在科学技术是企业核心竞争力的思想指引下，坚持搞技术研发，终于在四年后设计出具有企业自主知识产权的“双层呼吸式幕墙”，这一成果在北京新源大厦工程上应用后一鸣惊世，很快被浙江某地产商认可，并一举给武汉凌云下了一个35万M2铝塑板外幕墙工程的定单。
4、通过开展“科技示范工程”活动使我们感到，我们的企业在运用集成技术的平台上二次创新的成果是丰富多彩的，广大施工企业中蕴藏着极大的科技创新潜力，他们在困难面前敢于直面、勇于挑战，体现了不循规蹈矩、勇于创新的精神。这是我们企业内宝贵的精神财富，也是保证我们行业保持健康持续发展的不可或缺的重要因素。我们要大力提倡创新精神，珍惜爱护创新精神，继续发扬光大创新精神。
二、加强科技创新体制建设
为了保证科技创新活动的正常开展，企业要建立常设的科技创新组织机构，要建立常效的科技创新机制，要有专人负责领导，组织形式可多样化?？稍诠疽患痘蛳钅烤硪患渡枇ⅰＲ缮现料碌挠煲恢挚萍即葱碌姆瘴?，使科技创新活动更具广泛性和群众性。
三、加快科技创新人才队伍的建设
科技创新，人才为本?？箍萍即葱禄疃匦胗幸恢д莆障执冉蒲Ъ际?，敢于开创，勇于做前人没有做过的事情的人才队伍。当今，创新人才已是提升企业竞争力的决定性因素，人才资源已成为企业最重要的战略资源。
我们行业经过20多年的迅猛发展，已涌现出一批具有聪明才智的专业技术人员。去年获得技术创新奖的84个项目中共有271人参与实施，这些同志在不同的层面、不同的岗位上，用自己的汗水和智慧谱写了我们行业科技创新的新篇章，他们是我们落实科技兴国战略和人才强国战略的基本队伍，是我们行业的宝贵财富。
在这里，我要着重强调两点：一是各级领导一定要善于发现人才，积极吸纳人才，努力培养人才，真心爱护人才，切实奖励人才。尽快建立我们科技创新人才队伍，为持续开展科技创新活动提供人才保障。二是对优秀技术工人的发现和培养，高级技术工人是操作层面的领头羊。在去年的技能大赛中，大家验证了我们行业中纺锥型的特征，木工尤其明显。
四、加大科技创新的资金投入
讲到资金投入我想举个例子：1996年7月，日本政府通过了一项计划，决定在其后的五年内向科技投入1550亿美圆的研究开发经费，以资助“争夺地盘的战斗”。这个例子使我们看到：日本对科技的资金投入是多么重视，科技对日本在全球的势力划分中又是多么重要！
相比之下，我们行业在对科技创新的资金投入方面还处于朦胧和萌芽阶段。我们的企业要针对自己行业的需要，制定出短期的和中、长期的科技创新计划，并根据计划给予适时的资金投入。对重大的科技攻关项目要特批专款给予保证。
要广开财源，推进投资多元化，鼓励社会资金进入企业，通过多种渠道打开科技创新的资金通道。尽快让科技成果转化成生产力。让所有参与科技创新活动的各方达到共赢。
五、加强信息化建设
改革开放20多年来，我们行业的信息化建设有了长足的发展。信息技术、通讯技术、网络技术和数字技术已广泛的应用于我们行业的各个领域，手机几乎人手一个，利用计算机进行辅助设计和远程可视施工管理也已经在企业中应用。但真正利用信息化工程技术为科技创新服务还差得很远。
创新，首先要知道什么是最新的，只有了解最新的科技信息，我们才有可能突破它，超越它。要加强信息资源的开发与共享，在原有的信息化建设基础上，专设信息情报分支，完善对科技情报的采集、分析、筛选、储存和应用，使之能及时、有效地为企业科技创新服务，真正做到以信息化带动工业化。
六、明确科技创新的方向
科技创新的方向应首先符合建设资源节约型和环境友好型社会的要求。要大力发展循环经济，发展循环经济是建设资源节约型、环境友好型和实现可持续发展的重要途径，也是我们科技创新的根本方向和主要内容。
要按照减量化、再利用、资源化的原则，大力推进节能、节水、节地、节材，加强资源综合利用，完善再生资源回收、利用体系；要加强工厂化产品的开发与研制，对已投入市场的成熟产品要完善其系列化，对有发展潜力的工厂化产品要给予支持和?；ぁＲ谧芭涔ひ丈舷鹿し?，努力拓展工厂化产品的适用性，早日实现施工现场装配化。争取在不长的历史时期内完成我国建筑装饰业的跨越式发展。
最后，我衷心地预祝大家：在科技创新的道路上取得更加优异的成绩。